AI & Agenten — der Weg

02Einführen

Copilot sieht alles, was deine Berechtigungen erlauben. Genau das ist das Problem.

Copilot und Cowork sind so gut wie der Tenant, in dem sie laufen. Wir führen deshalb in der richtigen Reihenfolge ein: erst Readiness, dann Pilot mit Messung, dann Rollout — damit die Lizenzen nützen statt nur kosten.

Was wir vor jedem Rollout finden

Copilot erfindet keine Datenprobleme — es macht bestehende sichtbar und aktiv. Diese vier Muster sehen wir in fast jedem Tenant, den wir prüfen:

Übergeteilte SharePoint-Bereiche — «Jeder» hat Zugriff, niemand weiss es

→ Copilot legt sie offen

Verwaiste Berechtigungen ehemaliger Mitarbeitender und Gäste

→ KI antwortet aus Daten, die niemand mehr besitzen sollte

Keine Sensitivitäts-Labels, kein DLP für KI-Szenarien

→ Vertrauliches landet in Antworten und Entwürfen

Lizenz-Giesskanne: alle bekommen alles — oder niemand etwas

→ Kosten ohne Wirkung, Wirkung ohne Messung

Copilot oder Cowork — oder beides?

Zwei verschiedene Werkzeuge, oft verwechselt. Die Lizenzstrategie entscheidet, ob ihr für Wirkung zahlt oder für Logos im Admin-Center.

Copilot
Cowork
Was es ist
Dein Assistent in Outlook, Teams, Word, Excel — Hilfe im Moment der Arbeit
Ein Mitarbeiter-artiger Agent für lange, mehrstufige Aufgaben — arbeitet selbständig weiter
Typische Aufgabe
Mail entwerfen, Meeting zusammenfassen, Tabelle auswerten
«Stell den Quartalsbericht aus diesen fünf Quellen zusammen» — über Stunden, mit Zwischenständen
Voraussetzung
Saubere Berechtigungen, M365-Lizenzbasis
Dasselbe plus Frontier-Programm — und deutlich reifere Governance
Wer es braucht
Die meisten Wissensarbeiter, gestaffelt eingeführt
Ausgewählte Rollen mit komplexen, wiederkehrenden Arbeitspaketen

Stand Juni 2026 — Cowork ist Teil des Microsoft-Frontier-Programms; Verfügbarkeit und Lizenzierung ändern sich laufend. Wir halten das für dich aktuell.

Was du bekommst

  • Tenant-Readiness-Check: Berechtigungen, Sharing, Labels, Datenhygiene
  • Lizenzstrategie: wer braucht Copilot, wer Cowork, wer (noch) nichts
  • Governance konfiguriert, nicht gehofft: was KI im Tenant darf
  • Pilotgruppe mit Baseline und Erfolgsmessung — dann gestaffelter Rollout
  • Use-Case-Backlog je Abteilung statt Lizenz und Hoffnung

So läuft es

  1. 01

    Readiness

    Wir prüfen und härten den Tenant, bevor KI ihn durchsucht — die vier Muster unten verschwinden zuerst.

  2. 02

    Pilot

    Eine Gruppe, definierte Use-Cases, gemessene Wirkung gegen eine Baseline. Cowork dort, wo lange Arbeitspakete es rechtfertigen.

  3. 03

    Rollout & Adoption

    Gestaffelt ausrollen, Champions begleiten, Guardrails im Betrieb halten — Adoption ist Arbeit, keine Lizenzfunktion.

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